Começa hoje a fase de candidaturas para o programa de trainees do Super Bock Group, ‘A Super Bock patrocina o teu talento’. A empresa portuguesa pretende acolher recém-diplomados, de diversas áreas de formação, num estágio remunerado, com duração de nove meses e início em Setembro.

A Via Directa seguradora directa e digital do Grupo Fidelidade, e detentora da marca OK! teleseguros, lançou a Academia OK!, um programa dirigido aos recém-licenciados.

O Grupo OLX já abriu as candidaturas para a segunda edição da “OLX Group Academy 2.0”. O programa terá início em Julho e a duração de seis meses. Tem 50 vagas disponíveis.

A Cofidis lançou o seu primeiro programa de trainees, o Generation Pro, que vai abranger várias áreas de negócio da empresa.

A Galp já abriu o período de candidaturas para o programa Generation Galp, dando assim início à 24.ª edição do seu programa de trainees.

A SIBS, no âmbito do seu processo de desenvolvimento de talento, lançou uma nova edição do START, o seu programa de trainees. A quarta edição arrancou com o acolhimento de 21 novos trainees, que vão ter a oportunidade de trabalhar numa empresa multinacional, presente em várias geografias, com…

Já abriram as candidaturas para a edição de 2021/2022 do DESAFIA-TE 2.0, uma nova versão do programa de trainees da Leroy Merlin. Enquadrado na estratégia da marca para captação, gestão e retenção de talento, o programa é uma iniciativa de aceleração e desenvolvimento de competências para aqueles…

A Galp abriu esta semana o período de candidaturas para o programa Generation Galp, dando assim início a mais uma edição deste programa de trainees.

A Sonae foi distinguida, pela organização norte-americana HRO Today Association, pela transformação digital do processo de recrutamento e selecção da edição de 2020/21 do programa Contacto, programa de trainees da Sonae, implementado durante a pandemia.

A Fnac está a promover o Programa Trainees 2019, um projecto que visa a integração de três jovens talentos na empresa.