SAPO Economia

A Farfetch anunciou um conjunto de metas de sustentabilidade para os próximos 10 anos como parte da sua estratégia “Positively Farfetch”. Os objectivos visam aumentar a eficiência e a diversidade do negócio, ao mesmo tempo que alargam a oferta para o cliente e disponibilizam recursos para apoiar as…

A Schindler uniu-se à “Valuable 500”, um movimento global de inclusão de pessoas com incapacidades. Este compromisso reforça a aposta da empresa em criar ambientes de trabalho adequados para todos os colaboradores.

O presidente da CIP – Confederação Empresarial de Portugal, António Saraiva, considera que o aumento do salário mínimo para 665 euros em 2021, anunciado, é “extemporâneo”, representando um encargo de 43 euros para as empresas.

O Fórum Económico Mundial elegeu o “sentido de causa” como um dos elementos fulcrais a desenvolver no “trabalho do futuro”.

No passado dia 3 de Dezembro, o Governo divulgou as novas Tabelas IRS para 2021. Num contexto geral, o valor das taxas de retenção baixou, o que significa que irá pagar menos de imposto mensal no próximo ano. 

Em Novembro, 56% das empresas de Restauração e Bebidas registaram quebras de facturação acima dos 60%. A conclusão é do inquérito Mensal da AHRESP – Associação da Hotelaria, Restauração e Similares de Portugal, realizado no final de Novembro.

O número de novos pensionistas da Caixa Geral de Aposentação disparou 46% em 2019, e atingiu um máximo de quatro anos, com uma corrida às reformas entre professores e funcionários das autarquias. Houve 15.439 reformados da função pública no ano passado.

Actualmente, no universo profissional, já não são apenas as questões salariais ou a progressão de carreira que definem um bom desafio profissional. Há cada vez mais profissionais a procurar o equilíbrio entre o trabalho e a vida pessoal, ganhando assim, esta estabilidade, um peso decisivo na escolha…

Nuno Troni, director da Randstad Professionals faz notar que «a educação, formação e requalificação terão de ser, forçosamente, prioridades, para que possamos inverter o actual cenário, cabendo esse papel tanto ao Governo como às empresas». Leia o seu testemunho.

A Rumos, empresa portuguesa de formação e certificação técnica do grupo “Rumos - Knowledge Sharing”, vai dinamizar, até ao final deste ano, as Happy Techie Hours, acções de formação gratuitas de curta duração na modalidade de Live Training, formato online e síncrono. Para o mês de Dezembro, a Rumos…

Tornado obrigatório para concelhos considerados de risco, mas recomendado também para todo o país, o teletrabalho voltou a crescer em Novembro. O regresso do estado de emergência levou também o Governo a clarificar, através do Decreto-lei n.º 94-A/2020, alguns aspectos das regras do teletrabalho,…

Portugal é o país europeu onde é mais difícil preencher vagas em empresas tecnológicas. Praticamente seis em cada 10 oportunidades (57,6%) de emprego nestas companhias ficam por ocupar ao fim de mais de 60 dias, concluiu um relatório da sociedade de capital de risco Atomico.