transformação digital

A EAD – Empresa de Arquivo de Documentação vai realizar um webinar no próximo dia 13 de Abril, das 10h00 às 12h00, com o tema “Como preparar a sua empresa para a transformação digital?”

«Mais importante que a transformação digital da empresa, é a transformação digital das pessoas. Porque quando as PME priorizam as pessoas e constroem um estado de espírito digital, podem alcançar a vantagem competitiva para ter sucesso na nova dinâmica económica.» Leia o artigo de Fernando Pacheco,…

Perante o actual contexto, que veio acelerar a mudança nas empresas, a Neotalent identificou uma oportunidade e propõe-se transformar, através da digitalização, o mercado de talento e a forma como as várias partes se relacionam e desenvolvem a sua actividade. É assim que surge a nova plataforma de…

A maioria (81%) das empresas de serviços na área do contacto ao cliente (pré-venda e pós-venda) aceleraram o seu processo de transformação digital devido à pandemia COVID-19. A conclusão é do quarto relatório anual State of Service da Salesforce, que revela ainda as mudanças, desafios e…

«Potenciar o ser humano e o que o torna único, num contexto de diferenciação face à tecnologia crescente que nos envolve, é um imperativo.»

«A transformação digital precisa de coração. À medida que a principal forma de interacção muda do contacto entre humanos para a interacção entre humanos e sistemas digitais, cresce o desconforto associado ao sentimento de desumanização e surge a discussão sobre o que fazer para a cultura…

Há vários indicadores digitais a crescerem em Portugal, fruto dos efeitos causados pela COVID-19. O surto pandémico fez aumentar acessos à internet, compras online e a presença das empresas na Web. Um “novo normal” que deve acelerar ainda mais e que está para durar. O tema esteve em discussão no…

Os gestores de pessoas têm tido uma importância fundamental nas empresas na gestão da actual e os desafios ainda não terminaram. Sendo-lhes exigido executar um grande número de acções baseadas em três eixos principais – gestão, comunicação e previsão –, a tecnologia será um aliado fundamental. Leia…

É este o desígnio da pós-graduação em Gestão de Recursos Humanos do ISCSP–ULisboa: acreditando que são as pessoas que fazem verdadeiramente a diferença, pretendem criar “Pessoas com valor!”.

Na Unicre, já existia um projecto em curso de flexibilização do posto de trabalho, que ajudou na resposta à actual crise, mas que não eliminou todos os desafios. A directora de Recursos Humanos, Leonor Barros, partilha quais, e como lhes estão a dar resposta.