É tempo de ganha-ganha
A opinião de Agatha Arêas, Vice-Presidente de Learning Experience do Rock in Rio
Porque é tão difícil ser DEI
A opinião de Isabel Moisés, directora executiva de Recursos Humanos do Grupo Secil
Dores de Crescimento
Opinião de João Nuno Bogalho, Gestor de Pessoas. Coordenador de pós-graduações no Instituto Piaget
A urgência de desconstruir a linearidade da ideia de líder!
Opinião de Carla Caracol, Directora de Recursos Humanos do Grupo Renascença Multimédia, Professora Universitária, membro da Direcção Nacional da APG e da DCH Portugal
O Compromisso Social Europeu: faça-se ouvir na Europa
A opinião de Vanda Vieira, Psicóloga Especialista em Psicologia do Trabalho, Social e das Organizações; em Psicologia da Educação; em Psicologia Vocacional e do Desenvolvimento da Carreira
“Cultural fit” (ou a alergia à diversidade)
Opinião de Carlos Sezões, Managing Partner da “Darefy - Leadership & Change Builders”
O feedback como cultura
Opinião de João Nuno Bogalho, Gestor de Pessoas. Coordenador de pós-graduações no Instituto Piaget
Palavras cruzadas: Confinamento versus Resiliência
A opinião de António Saraiva, Business Development Manager na ISQ Academy
A revolução na personalização do posto de trabalho
A opinião de Valter Ferreira - Marketeer, Economista do território, Inovador e Especialista em cidades humanas e inteligente