SAPO Economia

No âmbito da pandemia da COVID-19, a Resolução do Conselho de Ministros nº 70-A/2020 declarou a situação de Contingência, que entrou dia 15 de Setembro em vigor. A BLMP Advogados reuniu as principais implicações em matéria laboral.

O protagonista do #14 vídeo da rubrica semanal “Atinge o teu verdadeiro potencial” (promovida pela Human Resources em parceria com o Seekers Club) é João Amorim, líder de viagens da agência Landescape. Neste vídeo, partilha a importância determinante de escutarmos a nossa própria voz ao longo da…

Coaching é uma forma estruturada de se alavancar a performance de uma pessoa ou grupo, através de técnicas e ferramentas validadas cientificamente. Como refere o site Solide, o processo é feito por um profissional, denominado coach, que actua como um facilitador do desenvolvimento em parceria com…

O ISCTE – Instituto Universitário de Lisboa é a instituição de ensino superior responsável pela formação de 50% dos primeiros 500 profissionais de tecnologias digitais que, a partir de 15 de Setembro, irão ser integrados no programa “UpSkill: Digital Skills & Jobs” para trabalharem em empresas…

Desde o uso pontual de escritórios, a salas de reunião de maiores dimensões, o Cluster criativo promove novas soluções para as empresas ou empresários que necessitam de respostas flexíveis por terem abdicado dos seus espaços fixos, quer por limitações de áreas, quer pelo distanciamento social.

Manter a equipa motivada é crucial para as organizações, estando esse envolvimento directamente relacionado com a produtividade e com o impacto dos resultados da organização.

A quinta edição do "Seeds for the Future", o programa de formação da Huawei que se destina a alunos das áreas de Engenharia Electrónica e de Comunicações, Informática ou similares, acontece em formato digital no último trimestre de 2020. 

O feedback positivo é o objectivo principal de lideres e colaboradores. No entanto, nem sempre é possível alcançá-lo em todas as tarefas que se exerce, pelo que saber lidar com o feedback negativo é também muito importante.

Actualmente, o mercado de trabalho é mais competitivo do que era há um ano, e a pandemia veio afectar também a economia e o emprego. Seis meses depois de terem sido detectados os primeiros casos de COVID-19, há algumas empresas que ainda estão fechadas, outras que foram obrigadas a reduzir a…

Muitos acham que rir no escritório pode transmitir a sensação de que não está a cumprir com as suas tarefas. Mas e se, em vez de indicar ociosidade, rir com os colegas for algo que favorece a colaboração da equipa e estimula a inovação?

Os dirigentes europeus são os principais destinatários de uma carta-compromisso subscrita por mais de 150 líderes de grandes empresas e investidores, incluindo a EDP, a pedir valores mais elevados na definição das metas ambientais.

Dividir a mesa do restaurante com quem você partilha a mesa do escritório melhora a relação no trabalho – e até o desempenho.