
Joana Pita Negrão, Dils: A importância da voz inata da gestão de carreira. Confiar, é preciso
Para todos aqueles que me vão desafiando a falar sobre a sua carreira ou mudanças estruturais nas suas vidas – sejam amigos ou desconhecidos – o meu conselho é seguir sempre a intuição e a voz inata que existe dentro de cada um de nós. Com a ponderação, a coragem e o bom-senso na dose certa. Leia o artigo de Joana Pita Negrão, People & Culture director da Dils.

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Barómetro Human Resources | O grande desencontro? Empresas antecipam a mudança, mas não a preparação do futuro
Entrevista: Etinne Huret, Natixis Portugal
Gestora de Pessoas: Paula Cordeiro, Grupo Vila Galé
Em Foco: Amy Edmondson. Harvard Business School
Liderar na Era da IA: da ansiedade à reinvenção
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