SAPO Economia

A comunidade Portuguese Women in Tech (PWIT) criou uma nova ferramenta para ajudar as mulheres a negociar salários. A base de dados pública Salary Transparency permite às trabalhadoras ter acesso aos vencimentos nas empresas tecnológicas para diferentes cargos e perfis.

Se clicou neste artigo, é muito provável que, esteja saturado da sua empresa e que tenha cada vez mais dificuldade em sair de casa para trabalhar. Mas respire fundo. Antes de pedir demissão, reflicta: há algo que possa mudar antes de saltar do barco?

Os dados do quinto inquérito feito no âmbito do “Projecto Sinais Vitais”, desenvolvido pela Confederação Empresarial de Portugal (CIP), em parceria com o Marketing FutureCast Lab do ISCTE acabaram de ser divulgados.

A Castro Neto Advogados analisou as medidas excepcionais e temporárias no âmbito dos apoios aos trabalhadores independentes e de serviço doméstico.

Conscientes da dificuldade de reter os melhores talentos num mercado de pleno emprego, a Noesis aposta numa «cultura orientada para as pessoas, promovendo a proximidade, e fomentando o conhecimento e o desenvolvimento das suas competências únicas».

A Groundforce Portugal vai prolongar o período de lay-off até 30 de Junho, por atravessar uma acentuada redução de actividade, devido à queda de volume de passageiros nos aviões, por causa da COVID-19.

A Associação Portuguesa de Empresas do Sector Privado de Emprego e de Recursos Humanos (APESPE-RH) acusou o primeiro-ministro, António Costa de estigmatizar os trabalhadores temporários ao anunciar o reforçar as medidas de vigilância epidemiológica nas empresas de trabalho temporário, avança Lusa.

A Universidade Europeia está a promover um estudo alargado, com o objectivo de perceber quais os principais desafios que se colocam às empresas, à gestão de pessoas e às próprias pessoas, relacionados com a segurança laboral, neste novo contexto.

A Castro Neto Advogados reuniu informação sobre os direitos dos trabalhadores por conta de outrem no contexto das várias medidas governamentais adoptadas na sequência da COVID-19, para contenção e mitigação da pandemia e, simultaneamente, para a manutenção do rendimento.

Está sempre disposto a ouvir, não toma decisões só porque parecem bem e vibra com as vitórias da equipa ou faz de conta que não é nada consigo quando algo corre mal e utiliza a sua posição para que as coisas se façam? Segundo os especialistas, se a sua resposta é a primeira, nasceu para liderar.

O teletrabalho vai deixar de ser obrigatório a partir da próxima segunda-feira, dia 1 de Junho, passando a vigorar o regime normal, previsto no Código de Trabalho. O anúncio foi feito há momentos pelo primeiro-ministro, António Costa, na conferência de imprensa sobre as novas regras para a terceira…

De acordo com os dados da Informa D&B, entre 2009 e 2019, foram criadas, em média 2200 entidades no sector social em Portugal. Saiba em que áreas.