Sabe por que o Marketing Digital é uma das melhores áreas para trabalhar hoje? Eis cinco motivos
Marco Gouveia, consultor e formador de Marketing Digital, aponta cinco razões que fazem do marketing digital uma área apelativa para as empresas e para o profissional.
O crescimento económico, as empresas e as pessoas
Opinião de Luís Roberto, Managing Partner da Comunicatorium, Vice-Presidente da APECOM e Professor convidado do ISCSP-ULisboa
Como a digitalização do mercado de trabalho está a trazer novos hábitos (e novos desafios)
A era digital vem influenciar o mercado de trabalho e os hábitos de profissionais de diversas áreas, é por isso necessário preparar o ser humano para viver e trabalhar nesse universo digitalizado. Leia a reflexão de Elsa Bizarro, directora de Recursos Humanos da Premium Green Mail.
A presença da sua empresas nas redes sociais segue uma estratégia? Devia!
Se, antes, as estratégias utilizadas pelas áreas de Recursos Humanos consistiam em promover acções de marketing direccionadas a processos selectivos, divulgação das acções internas voltadas aos colaboradores, a comunicação externa dos valores e práticas corporativas entre outras, hoje, o…
Neste sector, mais do que a igualdade de género, importam as emoções
No sector imobiliário não há distinção de géneros nem discriminação de idades, e muito menos desigualdade salarial. O ordenado é proporcional ao tempo, trabalho e esforço despendidos porque as condições e comissões são iguais para homens e mulheres, e a idade é sinónimo de experiência. Leia o artigo…
“Querido, mudei o escritório”. Ou nem assim os colaboradores querem voltar?
O escritório nos últimos dois anos tem sido reinventado e desafiado de uma maneira constante. E hoje a pergunta que ainda paira no ar é: Qual o melhor modelo de trabalho – híbrido, presencial ou remoto? Será que os meus colaboradores querem voltar ao escritório? Leia a reflexão de Patrícia Santos, …
Orientação para o trabalho: Emprego, carreira ou chamamento?
Já pensou de que forma é que vivencia o seu trabalho? Qual é o significado que este tem para si? “É só um emprego, tenho de fazer alguma coisa”, ou “é uma questão de carreira profissional” ou até “sinto que nasci para fazer isto”. Interessante a forma como fraseamos a nossa forma de estar no…
Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS), uma emergência de hoje!
Opinião de António Saraiva, Business Development Manager na ISQ Academy
E se os bónus dos executivos de topo dependessem de critérios ESG?
A remuneração variável dos membros de Conselhos de Administração é, por norma, um tema sensível e alvo de um enorme escrutínio nos media e de um impacto significativo na opinião pública, seja pelos montantes ou pelos critérios de avaliação utilizados. Luís Vinagre, Career associate da Mercer…